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Planilha Análise de Perfil Comportamental

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A planilha de Análise de Perfil Comportamental é uma ferramenta poderosa para entender as características únicas de cada colaborador, promovendo a comunicação eficaz, o desenvolvimento pessoal e a formação de equipes mais coesas e produtivas. Os perfis estrategista, criativo executor e socializador representam diferentes abordagens comportamentais no ambiente de trabalho. Cada um deles possui características distintas, contribuindo de maneiras específicas para as dinâmicas de equipe e para a consecução dos objetivos organizacionais. Vamos explorar um pouco mais sobre cada um desses perfis:

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Descrição

PLANILHA ANÁLISE DE PERFIL COMPORTAMENTAL

A planilha de Análise de Perfil Comportamental é uma ferramenta poderosa para entender as características únicas de cada colaborador, promovendo a comunicação eficaz, o desenvolvimento pessoal e a formação de equipes mais coesas e produtivas. Os perfis estrategista, criativo executor e socializador representam diferentes abordagens comportamentais no ambiente de trabalho. Cada um deles possui características distintas, contribuindo de maneiras específicas para as dinâmicas de equipe e para a consecução dos objetivos organizacionais. Vamos explorar um pouco mais sobre cada um desses perfis:

1. FUNCIONALIDADES – VIDEO AQUI

  • Estrategista:
    • Características Principais:
      • Foco em planejamento estratégico e visão de longo prazo.
      • Habilidade de analisar cenários, identificar oportunidades e desenvolver estratégias para alcançar metas.
      • Orientação para a tomada de decisões embasadas em análises cuidadosas.
      • Capacidade de antecipar desafios e desenvolver planos de contingência.
    • Contribuição para a Equipe:
      • Ajuda a definir direções claras e metas alcançáveis.
      • Contribui para a estabilidade e sustentabilidade a longo prazo da organização.
      • Pode liderar a formulação e implementação de estratégias organizacionais.
  • Criativo Executor:
    • Características Principais:
      • Pensamento inovador e abordagem criativa para resolução de problemas.
      • Habilidade de gerar ideias originais e transformá-las em ações concretas.
      • Energia e entusiasmo para iniciar e conduzir projetos.
      • Abertura para experimentar novas abordagens e soluções não convencionais.
    • Contribuição para a Equipe:
      • Inspira a inovação e a busca por soluções fora da caixa.
      • Trabalha para transformar conceitos criativos em projetos tangíveis.
      • Colabora efetivamente em equipes multidisciplinares para implementar novas ideias.
  • Socializador:
    • Características Principais:
      • Habilidade de se relacionar facilmente com os outros e construir redes sociais fortes.
      • Excelente habilidade de comunicação e empatia.
      • Facilidade em colaborar e trabalhar em equipe.
      • Tendência a ser extrovertido e envolvente.
    • Contribuição para a Equipe:
      • Melhora o ambiente de trabalho, promovendo um clima positivo e colaborativo.
      • Facilita a comunicação eficaz e fortalece os laços interpessoais.
      • Pode atuar como um mediador eficiente e promotor da coesão dentro da equipe.

 

  • Esses perfis muitas vezes coexistem em equipes, e a diversidade de estilos comportamentais pode ser benéfica para o alcance de objetivos organizacionais abrangentes. Uma equipe equilibrada pode combinar a visão estratégica do estrategista, a inovação do criativo executor e a habilidade de construção de relacionamentos do socializador para criar uma sinergia poderosa e enfrentar desafios complexos. Entender e reconhecer esses diferentes perfis pode contribuir para uma liderança mais eficaz e para o desenvolvimento de equipes mais resilientes e adaptáveis.

RELATÓRIOS – VIDEO AQUI

    • Perfil Comportamental Individual:
      • Relatórios individuais que resumem as competências comportamentais de cada colaborador.
      • Testes e Questionários:
        • Incorporação de testes e questionários que auxiliam na análise do perfil comportamental dos indivíduos.
        • Possibilidade de personalizar os questionários de acordo com as competências relevantes para a organização.

2. PERGUNTAS E RESPOSTAS

Veja as perguntas mais frequentes sobre a Planilha de Análise de Perfil Comportamental ou faça sua própria pergunta abaixo. Será um prazer respondê-lo.

A Planilha tem versão para teste?

Não. Trabalhamos só com vídeos de apresentação. Caso, após a compra, não gostar do produto em 7 dias , devolvemos o valor investido. ver nossos TERMOS E CONDIÇÕES

Posso revender a Planilha após a compra?

Não, a planilha foi criada pela empresa Brasil Planilhas e temos alguns sites parceiros que revendem. Caso queira ser um revendedor basta entrar em contato.

A planilha possui alguma restrição de uso?

Sim, a planilha não funciona em Macbook ou Celular, tambem é recomendável ter o Excel 2010 ou superior. Pode usar multiusuários pois tem banco de dados externo.

Possui alguma mensalidade para a consulta?

Não, Pagamento único e livre utilização, podendo ser utilizada sem qualquer outro pagamento após adquirida.

A planilha é desbloqueada? E se eu quiser alterações?

Se você precisar alterar a planilha para seu uso, você pode fazê-lo livremente, como também pode entrar em contato com o nosso serviço de consultoria e solicitar um orçamento sem compromisso. O contato é 81 98187-1245.

Após a compra tenho suporte técnico? A planilha é desbloqueada? E se eu quiser alterações?

Sim, três meses de suporte técnico gratuito.

A planilha tem NF?

Sim. Basta nos passar os dados cadastrais da empresa que emitiremos a NF.

ATENÇÃO: ASSISTA O VÍDEO ABAIXO ANTES DE COMPRAR:

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